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全市干部監督工作例會實施辦法
來源: 發布時間: 2015-06-25 瀏覽數: 36556

根據干部監督工作新形勢新任務要求,為進一步完善干部監督工作機制,推進重點工作,交流經驗做法,提高工作水平,結合組織系統自身建設需要,特建立干部監督工作例會制度并制定本辦法。

一、召開時間

一般每季度召開一次。

二、參加人員

市委組織部分管領導、干部監督處負責人;

11個市轄區的區委組織部分管領導、干部監督科科長;

根據工作需要,可擴大至相關部門、企事業單位和開發園區(功能區)的分管領導、組織人事部門負責人。

三、例會內容

學習傳達中央、省、市委有關干部監督工作的新政策新要求,研究貫徹落實舉措;

總結交流前一階段工作開展情況,研究解決近期工作中存在的新情況、新問題;

組織開展有針對性的干部監督工作具體業務培訓輔導;

部署下一階段干部監督重點任務,明確工作要求。

四、組織實施

例會由市委組織部干部監督處牽頭負責,每次例會召開前2—3天發出會議通知;各相關單位接到通知后,圍繞會議議題做好充分準備,按時參加會議,確保會議質量。因特殊情況不能參加的,必須提前履行請假手續。

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